Kulturminister Saarela delade ut priser för jämställdhetsarbete inom idrott
Det 3000 euro värda Piikkarit -huvudpriset för jämställdhetsarbete inom idrott gick till Finlands Skytteförening. Finlands Skytteförening får som första specialförbund Piikkarit -priset. Piikkarit-hederspriset på 2000 euro samt diplomet gick till klubben Härmän Siskot. Piikarit -priset beviljas årligen ett projekt, en sammanslutning eller en person som har främjat jämställdheten mellan könen inom idrott och motion. Piikkarit-priset delades nu ut för tolfte gången.
Kommunerna tilldelades för första gången ett hederspris för jämställdhetsarbete mellan könen och främjandet av mångkulturellhet på idrottens område. Hederspriset på 50 000 euro gick till Uleåborgs stad. Kulturminister Tanja Saarela delade ut prisen på fredagen i Helsingfors.
- I regeringsprogrammet är bedömningen av könskonsekvenserna i en central ställning, vilket även syns i de förväntningar som riktas till idrottsförbunden. I Finlands Skytteförening har man främjat jämställdheten mellan könen på lång sikt och systematisk genom val, tillvägagångssätt och kommunikation, som grundar sig på förbundets strategi. Finlands Skytteförening är ett exempel på de få specialförbund, i vilkas styrelse över 40 procent av medlemmarna representerar det kön som är i minoritet inom grenen, i det här fallet kvinnor, motiverade kulturminister Tanja Saarela sitt beslut.
- Härmän Siskot ry, som får Piikkarit -hederspriset, har främjat jämställdheten på ett icke-traditionellt sett inom vår idrottskultur. Kvinnoorganisationen erbjuder deltagnings- och handlingsmöjligheter till män i form av omvänd integration. Det är ett fint exempel på idrotts- och gymnastikverksamhet på klubbnivå, där en tredjedel av deltagarna är män och pojkar i olika åldersgrupper, som alla har förbundit sig till sin hobby, tackade ministern.
- Uleåborgs stads verksamhet kan man se som ett gott exempel på konsekvent främjande av jämställdhet inom idrott. I Uleåborg har man integrerat i stadens jämställdhetsplan medvetet och långsiktigt arbetat för att förverkliga jämställdhet inom idrott och motion. Uleåborgs stads jämställdhetsutrednig om idrottsväsendets service och dess användare är speciellt förtjänstfull och fungerar väl som exempel för andra. Stadens idrottsväsendes jämställdhetsarbete karaktäriseras av ett utbrett nätverksarbete med olika nyckelaktörer, sade Saarela.
- Som utvärderingskriterium för kommunernas hederspris har man bl.a. sett ifall kommunen har en officiellt godkänd utvecklingsstrategi eller motsvarande för idrottsförvaltningen, där man har beaktat jämställdheten mellan könen och främjandet av mångkulturellhet, berättar kulturråd Seppo Paavola från undervisningsministeriets idrottsenhet.
- Givetvis är det praxisen som i sista hand testar hur på allvar kommunen tar jämställdhetsarbetet. Tilldelning av anslag, idrottsplatsernas mångsidighet, fördelning av turerna, utbudet av ledda aktiviteter och klubbanslagen är områden, där jämställdhetsprinciperna kan tillämpas i praktiken, konstaterar Paavola.
Tilläggsuppgifter:
- Piikkarit-priset: överinspektör Hannu Tolonen, tfn (09) 160 77031
- Kommunernas hederspris: kulturråd Seppo Paavola, tfn (09) 160 7734